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    ¿Qué es una cuenta nómina?

    Una cuenta nómina es una cuenta corriente con todas sus características, pero que tiene una condición específica: que domicilies tu nómina o pensión (y, en ciertos bancos, algún tipo de ingreso fijo), y la mayoría de las veces por un monto mínimo estipulado por la entidad bancaria.

    A cambio de esto tendrás ciertos beneficios, como no pagar comisiones mensuales (o que éstas sean muy bajas), tarjetas gratuitas, posibilidad de pedir el adelanto de la nómina o que se reporten intereses por el dinero que hay en la cuenta, por ejemplo.

    ¿Por qué tener una cuenta nómina?

    Poseer una cuenta nómina suele traer diferentes beneficios, como:

    • Ahorro en comisiones. Muchas de estas cuentas te premiarán al no aplicar costes de mantención en tu cuenta corriente si es que domicilias tu nómina con ellos. Pero ojo, porque esto es común también en cuentas corrientes que no necesariamente son con nómina asociado, aunque puede que no con algunos beneficios que sí incluye una cuenta nómina.
    • Todas las características de una cuenta corriente. Tener una cuenta nómina es tener una cuenta corriente y, por defecto, accedes a los beneficios que muchas de estas cuentas contemplan. Como pueden variar según el banco, te recomendamos revisar las características y oferta disponible de cuentas corrientes.
    • Opciones remuneradas. Uno de los atractivos que podrían conquistarte de un flechazo, son los intereses a favor que dan algunas cuentas nómina con el dinero que tienes en ella. Este es el caso de la cuenta nómina de Bankinter con un interés del 0% TAE durante los primeros 12 meses, Openbank con un 1% TAE durante los primeros 6 meses o Sabadell con un 3% TAE para siempre.
    • Adelanto de nómina. ¿No llega aún el próximo pago de tu salario y tienes un imprevisto financiero? Hay varias cuentas de este tipo que pueden adelantar el pago de tu nómina (aunque la mayoría de las veces con una comisión asociada), como el caso de la cuenta nómina de ING o la cuenta nómina Va Contigo, de BBVA.
    • Descubiertos. Si vives un imprevisto y gastas más de la cuenta, hay cuentas nómina que otorgan el servicio de descubierto de forma gratuita, es decir, te pueden adelantar el dinero necesario para cubrir tu deuda sin cobrarte por ello.
    • Recompensas. Otro de los beneficios que puedes obtener es recibir regalos cuando te das de alta en una cuenta nómina (como dinero u obsequios) o bien obtener la devolución de recibos domiciliados.

    Consideraciones de las cuentas nómina

    • Interés. Ya lo decíamos: hay cuentas nómina que te bonifican intereses a favor sobre el dinero que tienes en tu cuenta. Fíjate no solo en las tasas de interés sino también en el monto máximo por el que se remunerará y cuáles condiciones específicas son las que rigen, por ejemplo, para que así sepas lo que realmente reportarás por este concepto.
    • Comisiones. Muchas cuentas de este tipo no aplican comisiones de mantenimiento. Pero una cuenta nómina puede tener otros costes, por eso te recomendamos leer la letra pequeña y así enterarte bien de las tarifas que podrías pagar.
    • Apertura con un monto mínimo. Algunas cuentas nómina te exigirán cumplir con un monto mínimo en la nómina, pensión o ingreso fijo para hacer valer las características y beneficios de la cuenta.
    • Permanencia. No es poco común encontrar cuentas nómina que te pedirán un tiempo de permanencia. ¿Y si no la cumples? Se podrían aplicar penalizaciones asociadas.
    • Tarjetas. Considera si la cuenta nómina que estás evaluando incluye tarjetas gratuitas o con coste, además de cuáles son los tipos de tarjetas disponibles y las comisiones asociadas.
    • Cajeros. Pon en la balanza si la cuenta nómina contempla poder realizar retiradas en cajeros de forma gratuita –y en cuáles y cuántos cajeros esto es posible– o si cobrará una comisión por ello.
    • Extras. ¿Cómo es la banca online que se ofrece?, ¿cuáles son las wallet disponibles para realizar pagos móviles?, ¿el servicio al cliente es oportuno?, ¿se cubren descubiertos? Estas y otras preguntas podrías efectuarte para saber cuáles son alguno de los otros puntos en los que deberías reparar.

    ¿Cómo abrir una cuenta nómina en España?

    Si quieres abrir una cuenta nómina se te exigirá, como su nombre lo dice, una nómina, pensión y, en algunos casos, algún tipo de ingreso fijo. Y si bien puede ir variando según la institución bancaria, no sólo te pedirán esto sino también ser mayor de 18 años, poseer documentación oficial y algunos puntos adicionales como (alguno o varios de ellos):

    • Un monto de ingreso mínimo fijado por el banco.
    • Que realices un número mínimo de movimientos mensuales (compras, operaciones, gasto mínimo).
    • Tiempo de permanencia (incluso de hasta 24 meses).
    • Domiciliar recibos.
    • Contratar otros productos del banco.
    • Otros, según cada institución bancaria.

    Las mejores cuentas nómina disponibles en España

    Hay una serie de bancos que ofrecen cuentas nómina en España. Acá te dejamos algunas de las alternativas más destacadas que puedes encontrar (no están en orden de prioridad):

    • Bankinter. Su Cuenta Nómina es remunerada y, según las campañas vigentes, podría permitir ser activada con nóminas desde los 800 €. El primer año tiene un tipo de interés nominal anual de 4,94% (5% TAE), con un tope de hasta 5.000 €. No se cobran comisiones por mantenimiento, e incluye tarjeta combo (débito y crédito) y transferencias gratis.
    • BBVA. La Cuenta Nómina Va Contigo del BBVA no aplica comisiones y te permite contar con hasta 2 titulares. Con ella obtienes tarjeta de débito y crédito, retiradas gratis en cajeros BBVA, transferencias sin coste y posibilidad de solicitar adelanto de nómina. Se exige una nómina de 800 € mínimo.
    • ING. Con la opción de Cuenta Nómina de ING depositas tus ingresos y a cambio no pagarás comisiones, las tarjetas son gratis y las transferencias no tienen coste. Además, son gratis las retiradas en más de más de 50.000 cajeros.
    • Openbank. Este banco online del Grupo Santander ofrece la Cuenta Nómina Open, que no tiene comisiones, se pueden hacer retiradas gratis en 7.500 cajeros de Banco Santander e incluye tarjeta de débito y crédito. Respecto a la remuneración, aplica un 0,5 % de devolución de los recibos domiciliados de luz, gas, teléfono, móvil e internet. Para abrirla se requiere de una nómina de al menos 1.000 €.
    • Sabadell. La cuenta Expansión Plus de Sabadell reporta un interés del 3% TAE, , aunque solo para el saldo que no supere los 10.000 €. Tienes que domiciliar nómina, pensión o ingreso regular mensual de mínimo 3.000 € y, además, dos recibos. Recibes tarjeta de débito y crédito gratuitas.
    • Cajamar. Una de las características principales de la Cuenta 360 de Cajamar es que no tiene comisiones de mantenimiento y obtienes desde 0,25% hasta un 2,52% TAE por tu dinero. Incluye tarjeta de crédito sin comisiones.
    • Abanca. La Cuenta Clara en rigor no es una cuenta nómina en su versión tradicional, pues puedes tenerla sin necesidad de domiciliarla. Pero si lo haces, te dan incentivos en dinero. Además de esto, no incluye comisiones.
    • Tomemos Impulso. La Cuenta Próxima es similar a la Cuenta Clara de Abanca respecto a que no es requisito domiciliar nómina, pero si lo haces se convierte en una cuenta exenta de comisiones. Con ella obtendrás un regalo inicial (que puede ir cambiando según la campaña vigente), viene con una cuenta de ahorro asociada (0,05% TAE), retirada gratuita a partir de 150 € y más.
    • Pibank. La alternativa de cuenta nómina de Pibank es una cuenta sin comisiones y exige que domicilies nómina. Posee una remuneración de hasta 0,30% TAE y puedes realizar retiradas en todos los cajeros de España y fuera del país sin coste.

    Pros y contras de las tarjetas de débito de criptomonedas

    • Sueles no pagar comisiones por abrir o mantener tu cuenta
    • Algunos bancos podrían adelantar tu nómina si así lo necesitas
    • Puedes obtener intereses por los fondos que tengas en tu cuenta
    • Además, es posible obtener más beneficios y ventajas, como descuentos, regalos, reembolsos y más
    • Necesitas contar con una nómina, pensión o ingreso fijo
    • Estos ingresos deben ser iguales o mayores a lo que estipule el banco que elijas
    • Cumplir con algunos requisitos adicionales, como tiempo de permanencia, monto de gasto mensual u otros

    ¿Cuáles son los requisitos para abrir una cuenta nómina?

    Si bien esto dependerá del banco que estés analizando, por lo general además de tener más de 18 años, contar con documentación oficial y domiciliar tu nómina, pensión o ingreso fijo por el monto que estipule la entidad bancaria, también puede que debas:

    • Domiciliar algunos recibos
    • Cumplir con un tiempo de permanencia
    • Contratar otros productos del banco
    • Cumplir con ciertas condiciones, como un número determinado de transacciones al mes o un gasto mínimo mensual con la tarjeta, por ejemplo

    En conclusión

    La recomendación siempre será que compares tus alternativas para tomar una decisión informada y que se ajuste a lo que necesites. Por ejemplo, es importante que te fijes en ciertos puntos como el monto mínimo de tu ingreso, las condiciones que exija cada banco y los beneficios asociados a la cuenta, y si todo eso es conveniente para ti. Para esta tarea, nuestras comparaciones de cuentas pueden resultarte muy útiles para ayudarte a elegir esa cuenta nómina que buscas.

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